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Groupe de pharmacies de vente au détail en Arabie Saoudite

Obtenir des résultats concrets en seulement quelques semaines en choisissant la meilleure solution

À propos du client

INDUSTRIE
Pharmacie de vente au détail
EMPLOYÉS
Plus de 25 000
PAYS
Arabie Saoudite
EMPLACEMENTS
Plus de 1 400 pharmacies de vente au détail, cliniques et entrepôts

Portée du projet

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Modules mis en œuvre

Gestion du temps et des présences

Planification et affectation
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Calendrier de mise en œuvre
5 mois
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Exigences particulières

Heures de prière

Infalsification des données de pointage
  • 5 mois, mise en œuvre de la plateforme WorkAxle à l'échelle de l'entreprise
  • Intégration avec les systèmes existants qui avaient déjà été utilisés par l'entreprise.
  • Surveillance des heures de prière et ajustement automatique des cartes de pointage en fonction de celles-ci
  • Permettre la validation de l'identification par reconnaissance faciale
  • Permettre la validation de l'emplacement grâce au géorepérage et à la surveillance des balises
  • Planification et surveillance de la main-d'œuvre mobile
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« Nous avons choisi WorkAxle parce qu'ils sont prêts à se surpasser pour que nous réussissions. Grâce à leur effort commun et à leur travail acharné, nous avons réussi à mettre notre solution en service en moins d'un quart du temps indiqué par les autres finalistes au cours du processus de sélection. WorkAxle a non seulement pu déployer une solution fonctionnelle pour l'ensemble de l'organisation, mais nos employés ont également attribué au projet un taux de satisfaction de 80 % au cours du premier trimestre de son utilisation.

Le succès retentissant de cette initiative m'a valu une promotion. »

Chef de servicePerformance et innovation en matière d'omni-santé

Objectifs principaux

  • Centraliser les processus de gestion du temps, de présence et de suivi
  • Assurer une bonne gouvernance dans toute la hiérarchie de l'entreprise
  • Éviter le vol de temps grâce à des mesures avancées de validation de l'identité et de l'emplacement
  • Faire le suivi automatique des heures de prière et gérer leurs impacts sur l'ensemble de l'entreprise
  • Promouvoir la transparence et la conformité grâce à la tenue de registres complets
  • Mobiliser et suivre la main-d'œuvre mobile
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Des résultats éloquents

31% d'économies sur les salaires des employés
74% réduction de temps dans la gestion des cartes de pointage
100% Retour sur investissement de 6 à 8 semaines après la mise en œuvre
10% réduction du roulement des employés

Devenez votre propre modèle de réussite

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